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2022年平舆县公开招聘乡镇专职消防员(驾驶员)分配方案!

根据2022年平舆县公开招聘乡镇专职消防员(驾驶员)招聘计划,结合乡镇工作实际,对拟聘用人员采取公开选岗的方式进行分配,特制定本方案。一、选岗原则1.公平、公开、公正原则。2.考生自主选岗原则。3.分数优先原则。二、选岗办法所有拟聘用人员按考试总成绩由高到低依次选岗。三、选岗流程1.本次选岗分消防员

http://zhumadian.huatu.com/2022/0831/4192372.html     2022-08-31 08:43:03

2022安康石泉县招聘特岗教师录用分配方案公告

根据市教育体育局、市委编办、市人社局、市财政局、市医保局《关于做好2022年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(安教体发〔2022〕37号)和《2022年石泉县农村义务教育阶段学校特设岗位计划教师招聘公告》规定,现将石泉县2022年招聘特岗教师录用分配方案公告如下:一、关于面试后的

http://sn.huatu.com/2022/0714/1163538.html     2022-07-14 14:41:33

下陆区2021年拟聘教师分配方

下陆区政府日期:2021-08-25来源:下陆区教育局  2021年下陆区教育局计划招考80名教师,实际招录78名。根据笔试和面试成绩,确定名次及名单。拟聘教师实行“局管校聘”,根据局办公会通过的各校招录计划,将78名教师分配至各中小学,按照岗位分配原则,

http://huangshi.huatu.com/jiaoshi/1583529.html     2022-01-27 09:45:19

下陆区2021年拟聘教师分配方

下陆区政府日期:2021-08-25来源:下陆区教育局  2021年下陆区教育局计划招考80名教师,实际招录78名。根据笔试和面试成绩,确定名次及名单。拟聘教师实行“局管校聘”,根据局办公会通过的各校招录计划,将78名教师分配至各中小学,按照岗位分配原则,

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2021年滨州邹平市社区工作者聘用人员分配方案公告

2021年滨州邹平市社区工作者聘用人员分配方案公告截止2021年11月25日公示结束,2021年邹平市社区工作者拟聘用人员公示的59人共有53人予以聘用,6人放弃。根据《2021年邹平市社区工作者拟聘用人员公示》规定,需递补7人(名单见附件3)。根据《2021年邹平市公开招聘社区工作者简章》&ldq

https://sd.huatu.com/2021/1126/1260739.html     2021-11-26 09:14:10

2021年度黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方

2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方案    【导读】2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方案由湖北教师考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于黄石市下陆区,拟聘教师,湖北教师招聘招考信息的内容,请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试网!咨询电话:177

http://jingmen.huatu.com/jiaoshi/1506589.html     2021-08-27 12:28:17

2021年度黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方

2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方案    【导读】2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方案由湖北教师考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于黄石市下陆区,拟聘教师,湖北教师招聘招考信息的内容,请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试网!咨询电话:177

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2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方

2021年下陆区教育局计划招考80名教师,实际招录78名。根据笔试和面试成绩,确定名次及名单。拟聘教师实行“局管校聘”,根据局办公会通过的各校招录计划,将78名教师分配至各中小学,按照岗位分配原则,并结合我区实际情况,确定以下分配方案。一、岗位设置。本次岗位设置根据各校缺编情

https://hb.huatu.com/jiaoshi/1506410.html     2021-08-27 09:17:32

2021年黄石市下陆区中小学拟聘教师分配方

2021年下陆区教育局计划招考80名教师,实际招录78名。根据笔试和面试成绩,确定名次及名单。拟聘教师实行“局管校聘”,根据局办公会通过的各校招录计划,将78名教师分配至各中小学,按照岗位分配原则,并结合我区实际情况,确定以下分配方案。一、岗位设置。本次岗位设置根据各校缺编情

https://hb.huatu.com/jiaoshi/1506410.html     2021-08-27 09:17:32

2021年钦州市灵山县县城学校教师和乡镇学校教师竞争性调配51人补充方

2021年灵山县县城学校教师竞争性调配和乡镇间学校教师调配方案的补充方案为推进“县管校聘”管理体制改革工作,完善学校自主用人制度,构建科学有序的教师队伍正常流动机制,引导优秀教师跨校合理流动,激发学校内部的活力,优化教育资源优质均衡,加强教师队伍的管理,进一步规范教职工流动秩

https://gx.huatu.com/2021/0818/1694329.html     2021-08-18 17:26:02

2023年银行春季招聘笔试辅导课程