成都中医药大学第二附属医院2024年考核招聘工作人员公告根据四川省人力资源和社会保障厅中共四川省委组织部中共四川省委机构编制委员会办公室《关于印发〈四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(川人社规〔2024〕3号)等文件规定,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,成
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成都中医药大学第二附属医院2024年考核招聘工作人员公告根据四川省人力资源和社会保障厅中共四川省委组织部中共四川省委机构编制委员会办公室《关于印发〈四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(川人社规〔2024〕3号)等文件规定,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,成
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成都中医药大学第二附属医院2024年考核招聘工作人员公告根据四川省人力资源和社会保障厅中共四川省委组织部中共四川省委机构编制委员会办公室《关于印发〈四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(川人社规〔2024〕3号)等文件规定,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,成
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成都中医药大学第二附属医院2024年考核招聘工作人员公告根据四川省人力资源和社会保障厅中共四川省委组织部中共四川省委机构编制委员会办公室《关于印发〈四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法〉的通知》(川人社规〔2024〕3号)等文件规定,本着“公开、平等、竞争、择优”的原则,成
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榆林医疗卫生微信群了解考试资讯,考情考务和备考资料为加强基层卫生机构专业技术人才队伍建设,根据《2024年陕西省为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告》和《关于做好2024年为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生补录工作的通知》文件要求,2024年榆林市为县以下医疗卫生机构定向(补录)招
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25大理国家公务员市(地)级及以下直属机构综合管理类笔试考什么2025年国家公务员考试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》,试卷分为3种:中央机关及其省级直属机构综合管理类,市(地)级及以下直属机构综合管理类,以及行政执法类,不同岗位对应不同的行测试卷,具体试卷可以查询岗位表中的【考试类别】项目
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根据《银川市城市社区卫生服务机构管理办法》及社区卫生服务机构人员岗位空缺情况和人才梯队建设需求,现面向全社会进行招聘。一、招聘原则坚持公开、平等、竞争、择优;德才兼备、以德为先;专业匹配、人岗相适的原则,由兴庆区卫生健康局组织实施,按照规定程序进行编外合同制工作人员公开招聘。具体情况如下:(一)招聘
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