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2024年福鼎市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试已于9月28日举行，经审核，现将笔试加分人员名单公示如下：以上加分材料，如有虚假，责任自负。公示截止时间为2024年10月9日，联系电话：0593-7818123福鼎市人力资源和社会保障局2024年9月30日原文链接：http://www.

http://fj.huatu.com/2024/1008/2362828.html     2024-10-08 14:22:30

2024年福鼎市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试已于9月28日举行，经审核，现将笔试加分人员名单公示如下：以上加分材料，如有虚假，责任自负。公示截止时间为2024年10月9日，联系电话：0593-7818123福鼎市人力资源和社会保障局2024年9月30日原文链接：http://www.

http://ningde.huatu.com/2024/1008/2362829.html     2024-10-08 14:22:30

2024年宁德市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试加分情况公示经审核，现将2024年宁德市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试加分人员名单公示如下：以上加分材料，如有虚假，责任自负。公示截止时间为2024年10月7日，联系电话：0593-8988068。福安市人力资源和社会保障局2

http://ningde.huatu.com/2024/1008/2362827.html     2024-10-08 14:13:35

2024年宁德市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试加分情况公示经审核，现将2024年宁德市综合行政执法机构公开招聘事业单位工作人员笔试加分人员名单公示如下：以上加分材料，如有虚假，责任自负。公示截止时间为2024年10月7日，联系电话：0593-8988068。福安市人力资源和社会保障局2

http://fj.huatu.com/2024/1008/2362826.html     2024-10-08 14:13:35

福州国有资本投资运营集团有限公司(简称“福州国资集团”)于2022年1月改组设立，是福州市唯一一家“两类公司”试点企业，持有10家市属一级国有企业20%的股权。集团主营基金运作管理、民生服务保障、城市运营服务保障和商业贸易等四大业务板块，涵盖财务性投资

http://fuzhou.huatu.com/2024/1008/2362801.html     2024-10-08 11:01:57

厦门同安国有资本控股有限公司(下称“同安国有资本控股公司”)为厦门同安区属一级国有企业。因业务发展需要，同安国有资本控股公司及子公司拟面向社会公开招聘，现将有关事项公布如下：一、招聘范围本次招聘共有1个岗位。具体招聘岗位、人数及任职条件详见《同安区属国有企业公开招聘人员岗位信

http://quanzhou.huatu.com/2024/0929/2362542.html     2024-09-29 15:10:44

厦门同安国有资本控股有限公司(下称“同安国有资本控股公司”)为厦门同安区属一级国有企业。因业务发展需要，同安国有资本控股公司及子公司拟面向社会公开招聘，现将有关事项公布如下：一、招聘范围本次招聘共有1个岗位。具体招聘岗位、人数及任职条件详见《同安区属国有企业公开招聘人员岗位信

http://zhangzhou.huatu.com/2024/0929/2362541.html     2024-09-29 15:10:44

厦门同安国有资本控股有限公司(下称“同安国有资本控股公司”)为厦门同安区属一级国有企业。因业务发展需要，同安国有资本控股公司及子公司拟面向社会公开招聘，现将有关事项公布如下：一、招聘范围本次招聘共有1个岗位。具体招聘岗位、人数及任职条件详见《同安区属国有企业公开招聘人员岗位信

http://longyan.huatu.com/2024/0929/2362540.html     2024-09-29 15:10:44

五河国有资本运营投资集团有限公司2024年度招聘工作人员公告五河国有资本运营投资集团有限公司成立于2021年2月，是县委、县政府批准成立的国有独资公司(以下简称“五投集团”)，注册资本人民币10亿元。五投集团是集城市建设、融资保障、资产管理、产业投资及金融服务于一体的新型现代

https://bengbu.huatu.com/2024/0927/2934172.html     2024-09-27 10:56:21

2024年滨州国有资本投资运营集团有限公司公开招聘工作人员笔试成绩和进入面试范围人员公布按照《滨州国有资本投资运营集团有限公司2024年公开招聘工作人员简章》的相关要求，笔试设定最低合格分数线为60分。在合格分数线内，根据招聘计划和报考岗位由高分到低分按1:3比例确定进入面试范围人员;达不到规定比例

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