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1.下列关于常见的行政领导方式的说法，错误的是：A.物质激励方式的行政领导方式具有不平等性和无偿性B.当行政领导者面对时效性较强、急需快速处理的问题时，强例命令方式是首选的行政领导方式C.疏导教育方式的行政领导方式是思想教育手段的具体运用D.榜样示范方式的行政领导方式具有引导性与感染性的特点【答案】

https://hb.huatu.com/sydw/1838610.html     2024-08-25 23:03:15

2.(单选题)一则报告显示，从数字化阅读方式的人群分布特征来看，中国成年数字化阅读方式接触者中，18-29周岁人群占31.7%，30-39周岁人群占24.8%，40-49周岁人群占23.1%，50-59周岁人群占12.8%。对倾向阅读形式的研究发现，36.7%的成年国民更倾向于“拿一本纸

https://hb.huatu.com/gjgwy/1838571.html     2024-08-25 15:45:49

2.(单选题)一则报告显示，从数字化阅读方式的人群分布特征来看，中国成年数字化阅读方式接触者中，18-29周岁人群占31.7%，30-39周岁人群占24.8%，40-49周岁人群占23.1%，50-59周岁人群占12.8%。对倾向阅读形式的研究发现，36.7%的成年国民更倾向于“拿一本纸

https://hb.huatu.com/mryl/1838571.html     2024-08-25 15:45:49

不受外界环境影响，常用自己的内在标准判断客观事物的人，其认知方式属于()。A.场独立型B.场依存型C.整体型D.系列型【答案】A【解析】根据认知加工中对客观环境提供线索的依赖程度，认知风格可分为场独立型和场依存型。其中，场独立型者对客观事物做判断时，倾向于利用自己内部的参照，不易受外来因素的影响和干

https://hb.huatu.com/jiaoshi/1838137.html     2024-08-21 08:34:49

德育模式是在实施过程中，德育理念，内容，手段，方法途径等有机组合方式，认为人与环境是一个互动体，人既能对刺激作出反应，也能主动的解释并作用于情境的德育模式()。A.价值澄清模式B.社会模仿模式C.体谅模式D.认知模式【答案】B【解析】社会模仿模式主要是美国的班杜拉创立的，该模式吸取了认知发展论的某些

https://hb.huatu.com/jiaoshi/1837866.html     2024-08-19 09:25:34

2.(单选题)一则报告显示，从数字化阅读方式的人群分布特征来看，中国成年数字化阅读方式接触者中，18-29周岁人群占31.7%，30-39周岁人群占24.8%，40-49周岁人群占23.1%，50-59周岁人群占12.8%。对倾向阅读形式的研究发现，36.7%的成年国民更倾向于“拿一本纸

https://hb.huatu.com/mryl/1837812.html     2024-08-18 22:17:23

2.(单选题)一则报告显示，从数字化阅读方式的人群分布特征来看，中国成年数字化阅读方式接触者中，18-29周岁人群占31.7%，30-39周岁人群占24.8%，40-49周岁人群占23.1%，50-59周岁人群占12.8%。对倾向阅读形式的研究发现，36.7%的成年国民更倾向于“拿一本纸

https://hb.huatu.com/gjgwy/1837812.html     2024-08-18 22:17:23

题型：单选题（分值：1）顾名思义，生活方式医学是一门致力于通过改善患者生活方式，从而缓解、治疗疾病的学科。具体而言，就是针对不同患者的不良生活方式，从营养、锻炼、睡眠、压力管理、积极社交等生理心理诸多方面给出符合患者实际情况的建议。医生和健康专家团队需要与被治疗的个体共同参与恢复过程，与个体成为密切

https://ah.huatu.com/2024/0817/2920393.html     2024-08-17 03:04:10

现在大家一下班就联系不到人了，说下班是自己的时间。如果你是领导，请问你会怎么办?参考要点：1.表明态度1).高度重视2.处理措施1).建立明确的工作时间和个人时间边界2).提供便捷的沟通工具和渠道3).明确下班时间的联系要求3.总结提升1).关注员工的工作生活平衡参考解析：虽然下班时间不是工作时间，

https://ah.huatu.com/2024/0816/2920072.html     2024-08-16 10:15:30

现在大家一下班就联系不到人了，说下班是自己的时间。如果你是领导，请问你会怎么办?参考要点：1.表明态度1).高度重视2.处理措施1).建立明确的工作时间和个人时间边界2).提供便捷的沟通工具和渠道3).明确下班时间的联系要求3.总结提升1).关注员工的工作生活平衡参考解析：虽然下班时间不是工作时间，

https://sydw.huatu.com/2024/0816/2773592.html     2024-08-16 09:06:22