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在面试过程中，会通过计划组织题型来考查考生的相关能力，查看其是否具有工作落实能力，在计划组织中调研是一种重点题型。调研本质是对工作内容进行了解，因此，在答题过程中调研内容的展开显得尤为关键。而在考试的过程中，我们不难发现很多考生目前只知道调研的框架，调研的内容却缺乏针对性，往往存在套路化、雷同化等问

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