《职业能力倾向测验》是针对事业单位考试设置的一门考试科目,其涵盖了与公务员《行政职业能力测验》类似的模块,但也有自身特色。整体来看,主要的模块涉及常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系、资料分析等。今天我们主要看一下职测中的常识判断科目A、B、C三类都考什么以及A、B、C三类之间在常识模块又有
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2024年事业单位1102联考即将来临,各位小伙伴们你准备的怎么样了呢?接下来就从事业单位综合应用B的几大题型,带领大家打牢综B的基础,获得更高的分数!必考题型一:概念分析考点一:角度界定,从文段中找共性、从比较中找不同,角度一般没有“好坏”倾向。考点二:归纳特征,归纳出事物
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