毕节市工业和信息化局2024年第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进实施方案为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化和乡村振兴引进高层次紧缺急需人才,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保障和智力支持
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扫码添加客服了解贵州考试资讯贵州金源投资运营(集团)资本管理有限责任公司招聘方案贵州金源投资运营(集团)资本管理有限责任公司是贵州金源投资运营(集团)有限责任公司下属子公司,主要从事:园区管理服务、以自有资金从事投资活动、自有资金投资的资产管理服务、社会经济咨询服务、信息咨询服务、创业空间服务、非居
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现因工作需要,拟向社会公开招聘1名编外派遣人员(后勤保障辅助人员),具体方案如下:一、基本条件(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;(二)身体健康;(三)人品好,工作态度积极,爱岗敬业,事业心、责任感强,具有良好的纪律性、团队协作精神;(四)具有较好语
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毕节市工业和信息化局2024年第二批次“人才强市”暨高层次急需紧缺人才引进实施方案 扫码添加查看更多招聘考试资讯哦!!为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化和乡村振兴引进高层次紧缺急需人才,为我市
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为了大力推进科教兴市和人才强市战略,着力优化人才队伍结构,围绕新型工业化、新型城镇化、农业现代化、旅游产业化和乡村振兴引进高层次紧缺急需人才,为我市建成贯彻新发展理念示范区提供人才保障和智力支持。根据《毕节市2024年度第二批次“人才强市”引才计划简章》和《毕节市人民政府办公
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附件下载:1.贵州省人民医院2024年自主招聘非编合同制工作人员岗位及要求一览表(第二批).pdf2.住院医师规范化培训证明.docx3.工作证明模板.doc根据学科发展需要,我院面向社会招聘非编合同制工作人员,相关事宜公告如下:一、招聘原则(一)坚持党管干部、党管人才的原则;(二)坚持德才兼备、以
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附件下载:1.遵义医科大学附属口腔医院2024年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位及条件一览表2.住院医师规范化培训证明.docx3.专业证明.docx4.同意报考证明.docx遵义医科大学附属口腔医院是集医疗、教学、科研、牙防为一体的三级甲等口腔专科医院。现有在职职工460余人,其中教授19人,副
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附件:1.遵义医科大学附属口腔医院2024年自主公开招聘(非编制)工作人员岗位及条件一览表遵义医科大学附属口腔医院2024年自主公开招聘(非编制)工作人员方案遵义医科大学附属口腔医院是集医疗、教学、科研、牙防为一体的三级甲等口腔专科医院。现有在职职工460余人,其中教授19人,副教授58人,博士39
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扫码添加客服领取贵州事业编礼包中共贵阳学院委员会2024年高层次人才引进工作方案-贵阳学院新闻网为了进一步优化学校师资队伍结构,经学校研究决定公开考核引进一批高层次人才。为确保人才引进工作的顺利进行,特制定如下方案。一、公开考核引进原则及程序高层次人才引进工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,按
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