公务员搜索结果页

公告

2024宜宾国家公务员结构化面试无领导面试有什么区别

2024宜宾国家公务员结构化面试和无领导面试有什么区别?2024年国家公务员考试笔试成绩已于1月13日晚8点发布,面试名单和入面分数线也已经公布。今年有1557个岗位参加调剂,合计招考人数达3372人,需要调剂的人数6687人。行测分数线分为三个档次,分别为45分、50分、60分。公共科目分数线90

https://sc.huatu.com/2024/0124/1967268.html     2024-01-24 14:10:54

2024资阳国家公务员结构化面试半结构化面试有什么区别

2024资阳国家公务员结构化面试和半结构化面试有什么区别?2024年国家公务员考试笔试成绩已于1月13日晚8点发布,面试名单和入面分数线也已经公布。今年有1557个岗位参加调剂,合计招考人数达3372人,需要调剂的人数6687人。行测分数线分为三个档次,分别为45分、50分、60分。公共科目分数线9

https://sc.huatu.com/2024/0124/1967225.html     2024-01-24 14:08:45

2024自贡国考非结构化面试与结构化面试有哪些区别

2024自贡国考非结构化面试与结构化面试有哪些区别?2024年国家公务员考试笔试成绩已于1月13日晚8点发布,面试名单和入面分数线也已经公布。今年有1557个岗位参加调剂,合计招考人数达3372人,需要调剂的人数6687人。行测分数线分为三个档次,分别为45分、50分、60分。公共科目分数线90分、

https://sc.huatu.com/2024/0124/1967166.html     2024-01-24 14:05:48

公务员考试行测资料分析:快速区别基期比重比重增长量

在行测资料分析中,基期比重和比重增长量是两个比较重要的知识点,因为这两个知识点的题干描述和公式有一些相似,老师在授课的过程中,经常发现部分同学不太容易区别,下面通过一些例题,帮助大家正确快速地了解,进而选出正确答案。1、了解基本知识点2、抓住主要的区分点(1)题干的时间不同。基期比重指的是某比重的基

http://jls.huatu.com/2024/0122/2598751.html     2024-01-22 14:20:18

2024年贵州公务员考试报名步骤详解及注意事项(带图片)

2024年贵州省公务员考试报名步骤详解及注意事项(带图片)一、网上报名应注意哪些事项?系统支持chrome和firefox浏览器,以及IE8.0及以上版本等主流电脑浏览器,若您在报名过程中发现任何系统问题导致无法报名,请下载并安装使用符合版本要求的浏览器进行报名。若您在报名中遇到无法解决的技术问题,

http://zunyi.huatu.com/2024/0122/1851267.html     2024-01-22 10:28:51

2024年公务员笔试:抢劫罪、抢夺罪盗窃罪区别

某人如果有个大胆的想法,在金店试戴大金链子时直接跑了会怎样?首先不得不承认,这确实是一个很“大胆”的想法,而且还是一个可以免费吃牢饭的“好路子”呢。我们也都知道这种行为是可能会犯罪的,但要注意的是这种“大胆”的行为究竟会触犯什么

http://jls.huatu.com/2024/0119/2597338.html     2024-01-19 13:06:18

2024年公务员笔试备考:如何对比选项选择

在行测考试中,近几年定义判断题量较多,题干较短,难度并不是很大,但有些题目还是会让考生有点小纠结。定义判断中有一条原则是选择最优,考生最难受的也就是觉得所有选项都不对,或者在两个选项里纠结,又或者总为那个错误选项找理由,为了帮助考生解决定义判断选项比较的问题,今天就带领大家透析一下定义判断在比较选项

http://jls.huatu.com/2024/0110/2594975.html     2024-01-10 19:28:51

新大纲下事业单位《综合应用能力》与公务员《申论》区别

重庆事业单位新大纲使用的便是全国事业单位联考的大纲,所以我们可以通过历年事业单位联考中《综合应用能力》与公务员《申论》的区别来解读新大纲事业单位《综合应用能力》与公务员《申论》的区别。其实,了解了《综合应用能力》ABCDE五类分别考查的题型后,各位同学就会发现BCDE类的《综合应用能力》和国省考公务

https://sydw.huatu.com/2024/0110/2719392.html     2024-01-10 16:24:01

新大纲下事业单位《职业能力倾向测验》与公务员《行测》区别

重庆事业单位新大纲使用的便是全国事业单位联考的大纲,所以我们可以通过历年事业单位联考中《职业能力倾向测验》与公务员《行测》的区别来解读新大纲事业单位《职业能力倾向测验》与公务员《行测》的区别。整体而言,《职测》是事业单位考试科目;《行测》是公务员考试科目。最明显的区别是:公务员考试《行政职业能力测验

https://sydw.huatu.com/2024/0110/2719390.html     2024-01-10 16:18:54

2024年公务员考试申论备考技巧:借助生活实例解决对比分析

比较型综合是综合分析的题型之一,也是申论综合分析题在省考考试中的常考题型,当然也是难点题型。对比分析类型题对于材料的解读和要素间关联关系考察地更加细致和深入,加之其出现的频率在综合分析中还是相对较少。所以我们很多学员做起题来,仍然是一头雾水。因此,今天我们来解决这样一个令人棘手的题目,说一说对比分析

http://jls.huatu.com/2024/0108/2593067.html     2024-01-08 16:15:22

2023年银行春季招聘笔试辅导课程