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报名入口>>>2024枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选聘工作人员35人报名入口招考公告>>>2024枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选

https://sd.huatu.com/2024/0930/1554933.html     2024-09-30 17:01:01

报名入口>>>2024枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选聘工作人员35人报名入口招考公告>>>2024枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选

https://sd.huatu.com/2024/0930/1554934.html     2024-09-30 17:01:01

2024枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选聘工作人员简章(35人)根据《事业单位人事管理条例》等规定，结合单位岗位空缺情况和工作需要，现将枣庄市市民诉求办理服务中心、枣庄市纪委监委大数据与信息技术保障中心(枣庄市巡察工作服务中心)公开选

https://sd.huatu.com/2024/0927/1554359.html     2024-09-27 17:49:56

昭通市2024年事业单位公开招聘工作人员第五批拟办理聘用手续人员公示按照《昭通市2024年事业单位公开招聘工作人员通告(第一号)》的有关规定，经资格审查、体检、考察等程序，现将昭通市2024年事业单位公开招聘工作人员第五批拟办理聘用手续人员予以公示，公示期为7个工作日。监督举报电话：昭通市纪委监委驻

http://zhaotong.huatu.com/2024/0927/1869330.html     2024-09-27 08:53:48

2024年中国光大银行总行信用卡中心社会招聘启事(9.26)数字化运营岗工作职责1.根据信用卡中心战略目标和市场需求，制定市场合作、客户拓展的策略和计划;2.动态分析市场变化、区域性经济特点、同业、异业热点事件，结合数据分析动态调整市场合作、客户拓展的策略和计划;3.跟踪及分析全国分支机构的客户拓展

https://jinrong.huatu.com/2024/0926/2781330.html     2024-09-26 17:41:48

数字化运营岗工作职责1.根据信用卡中心战略目标和市场需求，制定市场合作、客户拓展的策略和计划;2.动态分析市场变化、区域性经济特点、同业、异业热点事件，结合数据分析动态调整市场合作、客户拓展的策略和计划;3.跟踪及分析全国分支机构的客户拓展进度、客群结构、获客模式，实时调整全国客户拓展策略;3.负责

http://bj.huatu.com/2024/0926/1243060.html     2024-09-26 17:34:12

关于办理池州市2024年度考试录用公务员录用手续的通知（八）根据《公务员录用规定》和《池州市2024年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，经考试、体检、考察、公示等程序，方世林等13名同志被录用为公务员（见附件）。现将办理录用手续有关事项通知如下：一、时间2024年9月29日二、地点1.市级（15

https://ah.huatu.com/2024/0925/2933823.html     2024-09-25 16:15:16

关于办理池州市2024年度考试录用公务员录用手续的通知（八）根据《公务员录用规定》和《池州市2024年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，经考试、体检、考察、公示等程序，方世林等13名同志被录用为公务员（见附件）。现将办理录用手续有关事项通知如下：一、时间2024年9月29日二、地点1.市级（15

https://chizhou.huatu.com/2024/0925/2933824.html     2024-09-25 16:15:16

云南省分行2025年度校园招聘公告中国农业银行云南省分行扎根云岭大地，历经43年不懈努力和辛勤耕耘，全行经营管理实现了“四大飞跃”：经营实力大幅跃升，客户基础不断夯实，改革转型加快推进，风险防控持续强化，彰显了金融“国家队”和“主力军&rd

http://lijiang.huatu.com/2024/0924/1867439.html     2024-09-24 16:55:56

按照《顺义区卫生健康委员会所属事业单位2024年第一批公开招聘额度人员公告》的招聘程序，现将笔试成绩(附件1)予以公布。笔试成绩为百分制，合格线为60分，笔试成绩通过合格线的考生，按各岗位招聘人数与入围人数1:3的比例(分数从高到低顺序)进入面试。不足1:3的，按成绩合格的实际人数进入面试。部分岗位

http://bj.huatu.com/2024/0924/1243028.html     2024-09-24 14:30:48