为切实加强技工院校教师队伍建设,促进学校健康可持续发展,根据《事业单位人事管理条例》《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《关于进一步放活事业单位人才交流的意见(试行)》《人力资源社会保障部办公厅关于技工院校公开招聘有关事项的通知》等文件精神,吉林市人力资源和社
http://www.huatu.com/2024/0929/2781802.html 2024-09-29 14:42:33
在每年的公务员考试中,总会考一些法律的知识点,也经常出现一些容易混淆的概念,下面就给大家介绍一下一对民法典里,经常考生容易犯错的两个概念,在民事法律关系中,民事权利能力与民事行为能力是两个核心概念,下面就介绍一下民事权利能力与民事行为能力的内涵、区别及相互关系,以期对这两个法律概念有更深入的理解。一
http://jls.huatu.com/2024/0929/2658092.html 2024-09-29 11:14:58
25军队文职公告_文职技能岗报名—保山华图根据最新消息,2025军队文职公告预计10月份左右发布,12月笔试。中央军委政治工作部通过军队人才网,向社会公开发布2025年全军公开招考文职人员信息。同时,伙伴们可以提前了解招考岗位的要求和条件,以便更好地选择适合自己的岗位进行报考
http://baoshan.huatu.com/2024/0928/1869578.html 2024-09-28 10:04:39
为切实加强技工院校教师队伍建设,促进学校健康可持续发展,根据《事业单位人事管理条例》《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《关于进一步放活事业单位人才交流的意见(试行)》《人力资源社会保障部办公厅关于技工院校公开招聘有关事项的通知》等文件精神,吉林市人力资源和社
http://jl.huatu.com/2024/0927/2656543.html 2024-09-27 16:51:57
按照中国石油2024年秋季高校毕业生招聘工作安排,公司将于11月16日(周六)下午,委托第三方考试机构统一组织高校毕业生招聘通用能力考试,现将有关事项通告如下。一、考试形式线下集中上机考试。请考生在考试当天到第三方考试机构指定的考点参加上机考试。二、考试时间安排2024年11月16日下午14:00-
http://lijiang.huatu.com/2024/0927/1869506.html 2024-09-27 16:44:03
按照中国石油2024年秋季高校毕业生招聘工作安排,公司将于11月16日(周六)下午,委托第三方考试机构统一组织高校毕业生招聘通用能力考试,现将有关事项通告如下。一、考试形式线下集中上机考试。请考生在考试当天到第三方考试机构指定的考点参加上机考试。二、考试时间安排2024年11月16日下午14:00-
http://baoshan.huatu.com/2024/0927/1869460.html 2024-09-27 15:14:44
关于公布2024年下半年德清县武康健康保健集团公开招聘编外卫生专业技术人员笔试成绩和入围技能操作考试名单的通知一、公开招聘编外卫生专业技术人员笔试成绩详见附件1;入围技能操作考试名单共18人,名单详见附件2。二、技能操作考试时间、地点时间:2024年9月27日(星期五)14:00—17:
http://zj.huatu.com/2024/0927/1934759.html 2024-09-27 11:49:48
2024中国石油秋季高校毕业生招聘通用能力考试公告按照中国石油2024年秋季高校毕业生招聘工作安排,公司将于11月16日(周六)下午,委托第三方考试机构统一组织高校毕业生招聘通用能力考试,现将有关事项通告如下。一、考试形式线下集中上机考试。请考生在考试当天到第三方考试机构指定的考点参加上机考试。二、
http://honghe.huatu.com/2024/0927/1869372.html 2024-09-27 11:16:46
4577人,2024年空军招考文职技能岗统一考试入围名单_华图教育2024年空军专业技能类文职人员公开招考统一考试和阅卷评分工作于近日完成。根据招考公告,按照90%考生上线的比例,区分考试科目划定合格分数线。对达到合格分数线的,按照招考岗位计划入围比例(1:3或1:5),根据报考人员考试成绩由高到低
http://xinxiang.huatu.com/2024/0927/6069883.html 2024-09-27 10:37:32
2024年空军专业技能类文职人员公开招考统一考试和阅卷评分工作于近日完成。根据招考公告,按照90%考生上线的比例,区分考试科目划定合格分数线。对达到合格分数线的,按照招考岗位计划入围比例(1:3或1:5),根据报考人员考试成绩由高到低确定每个岗位入围人员,其中入围人员最后1名成绩相同的,超过比例人数
http://luohe.huatu.com/2024/0927/6069880.html 2024-09-27 10:33:39
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