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因工作需要，宁陕县城市创建工作指挥部办公室拟面向社会招聘办公室工作人员2名，公告如下：一、招聘原则坚持公开、平等、竞争、择优的原则。二、招聘条件1.本县户籍，性别不限，在宁陕县城有固定住所，年龄22周岁-40周岁，建档立卡贫困户优先。2.大专以上文化程度，具备较强的公文写作基础，能熟练操作Excel

http://sn.huatu.com/2023/0321/1191059.html     2023-03-21 13:20:23

因工作需要，现面向社会公开招聘编外工作人员4名，其中镇海区新时代文明实践中心3名，志愿者协会1名。一、招聘要求1.政治素质好，身体健康，责任心强，具有吃苦耐劳精神，能自觉服从工作安排。2.具有大专及以上学历，35周岁以下，常住宁波市，能听懂本地方言者优先。3.有一定的新闻采写、文字撰写、微信公众号编

http://ningbo.huatu.com/2023/0309/1790471.html     2023-03-09 09:23:51

因工作需要，现面向社会公开招聘编外工作人员4名，其中镇海区新时代文明实践中心3名，志愿者协会1名。一、招聘要求1.政治素质好，身体健康，责任心强，具有吃苦耐劳精神，能自觉服从工作安排。2.具有大专及以上学历，35周岁以下，常住宁波市，能听懂本地方言者优先。3.有一定的新闻采写、文字撰写、微信公众号编

http://ningbo.huatu.com/2023/0309/1790471.html     2023-03-09 09:23:51

西昌市创建文明城市指挥部办公室公开招聘派遣制人员的公告根据工作需要，西昌市创建文明城市指挥部办公室拟面向社会公开招聘6名工作人员，现将招聘相关事宜公告如下：一、招聘名额本次共招聘创文工作人员6名。报名人数与岗位录用名额之比不得低于3:1，对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位招聘计划。二、招聘

https://liangshan.huatu.com/2023/0223/1909051.html     2023-02-23 16:59:46

根据《番禺区机关和事业单位租赁岗位合同工管理办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，决定面向社会公开招聘广州市番禺区创建文明城区联席会议办公室(以下简称番禺区创建办)租赁岗位合同工，现就有关事项通告如下：一、招聘单位、范围和对象(一)招聘单位和职位：番禺区创建办共1个职位

https://guangzhou.huatu.com/2023/0215/4077140.html     2023-02-15 17:13:23

根据《番禺区机关和事业单位租赁岗位合同工管理办法》，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，决定面向社会公开招聘广州市番禺区创建文明城区联席会议办公室(以下简称番禺区创建办)租赁岗位合同工，现就有关事项通告如下：一、招聘单位、范围和对象(一)招聘单位和职位：番禺区创建办共1个职位

https://gd.huatu.com/sydw/2023/0215/4077141.html     2023-02-15 17:13:23

北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室公开招聘工作人员公告因工作需要，北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室面向社会招聘工作人员。一、招聘人数海城区创城专干1名二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法;(三)能吃苦耐劳，热爱岗位工作，服

https://beihai.huatu.com/2023/0206/1882694.html     2023-02-06 15:29:15

北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室公开招聘工作人员公告因工作需要，北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室面向社会招聘工作人员。一、招聘人数海城区创城专干1名二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法;(三)能吃苦耐劳，热爱岗位工作，服

https://gx.huatu.com/2023/0206/1882692.html     2023-02-06 15:29:15

北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室公开招聘工作人员公告因工作需要，北海市海城区创建全国文明城市工作指挥部办公室面向社会招聘工作人员。一、招聘人数海城区创城专干1名二、招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法;(三)能吃苦耐劳，热爱岗位工作，服

https://gx.huatu.com/2023/0206/1882692.html     2023-02-06 15:29:15

 事业单位工作人员考核规定日前，中央组织部、人力资源和社会保障部印发《事业单位工作人员考核规定》，对事业单位工作人员考核工作的基本原则、内容标准、方式程序、结果运用等作出规定。考核规定明确，事业单位工作人员考核的方式主要是年度考核和聘期考核，根据工作实际开展平时考核、专项考核。年度考核是对

https://leshan.huatu.com/2023/0206/1908087.html     2023-02-06 14:28:09