秦皇岛经济技术开发区医院决定面向社会公开招聘临时季节性用工1名(护理专业),现将有关事项公告如下:一、招聘原则坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,在考核考察的基础上择优聘用。二、招聘条件(一)应聘人员应具备以下基本条件1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守宪法和法律、法规,品行端正;3、热
https://qinhuangdao.huatu.com/2023/0525/1419282.html 2023-05-25 17:40:06
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https://he.huatu.com/2023/0525/1419281.html 2023-05-25 17:40:06
在行测资料分析题目中,大家会遇到一种不同于一般增长的题型,这类题型出现时题干或材料中往往会出现“拉动…增长…百分点”这样的关键词,由于平时练习较少导致大家对这类题型可能并不熟练,它的含义是什么?具体的公式又应该如何应用?接下来就一一为大家讲解。一、
http://jls.huatu.com/2023/0522/2499842.html 2023-05-22 10:16:20
华东金华农产品物流中心(金华水果批发市场)为浙江省重点建设项目、省411重大产业项目和省服务业重大项目,总投资额20亿元,占地面积652亩。公司在市供销合作社的带领下,先后被国家、省有关部门确定为全国十大果品批发市场、全国优秀果品批发市场、中国果品市场十大品牌之一,全国果业精准扶贫功勋企业、浙江省骨
http://jinhua.huatu.com/2023/0515/1805563.html 2023-05-15 14:44:50
人际关系题在结构化面试中也是常考的题型之一,没有工作经验的考生可能会对这一类题目束手无策,今天我们就从领导、同事、群众、下属这四个群体的关系处理,分享这一类题目的作答技巧。一、与领导相处与领导相处应该注意的原则是尊重服从领导的决定和安排,维护领导的权威,但是对于领导的决定应该不盲从,在日常的工作中,
http://jls.huatu.com/2023/0421/2488834.html 2023-04-21 14:10:51
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http://hi.huatu.com/2023/0420/1284381.html 2023-04-20 09:41:37
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在申论备考中,综合分析题型往往是同学们最头疼的题型之一,会觉得综合分析题需要分析的东西很多,漏要点严重且概括不准确,最终抄了一些无用的词句。针对该题型,我们要准确理解每一种类型的答题技巧,再把握住该题型的作答本质,这样作答起来就容易许多了。首先从考试类型及考试频次来讲,全国范围来看,考解释型综合分析
http://jls.huatu.com/2023/0309/2471756.html 2023-03-09 11:10:30
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