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【单选题】某公司签发一张商业汇票。根据支付结算法律制度的规定，该公司的下列签章行为中，正确的是（）。A:公司盖章B:公司法定代表人李某盖章C:公司法定代表人李某签名加盖章D:公司盖章加公司法定代表人李某盖章正确答案【答案】D【解析】单位、银行在票据和结算凭证上的签章，为该单位、银行的盖章，加其法定代

https://hb.huatu.com/changshi/1819566.html     2024-03-30 16:48:13

【多选题】根据《票据法》的规定，下列有关支票的表述中，正确的有（）。A:支票上未印有现金或转账字样的为普通支票B:现金支票可以转账C:支票的提示付款期限自出票日起10日D:出票人在付款人处的存款不足以支付支票金额，付款人也应当在见票当日无条件足额付款正确答案（1）选项B：现金支票只能用于支取现金，不

https://hb.huatu.com/changshi/1819562.html     2024-03-30 16:48:10

【单选题】背书人甲将一张100万元的汇票分别背书转让给乙和丙各50万元，根据票据法律制度的规定，下列有关该背书效力的表述中，正确的是（）。A:背书无效B:背书有效C:背书转让给乙50万元有效，转让给丙50万元无效D:背书转让给乙50万元元效，转让给丙50万元有效正确答案【答案】A【解析】将汇票金额的

https://hb.huatu.com/changshi/1819559.html     2024-03-30 16:48:08

【单选题】下列关于商业汇票表述中，正确的是（）。A:商业汇票的绝对付款人为承兑人B:商业汇票的付款日期是必须记载事项C:商业汇票提示付款期限为自汇票到期日起1个月内D:商业汇票的付款期限，最长不得超过3个月正确答案根据规定，签发商业汇票必须记载下列事项：表明“商业承兑汇票”的字样、无条件支付的委托、

https://hb.huatu.com/changshi/1819508.html     2024-03-30 16:47:39

【多选题】根据《仲裁法》的规定，下列关于仲裁委员会的表述中，正确的有（）。A:仲裁委员会是行政机关B:仲裁委员会不按行政区划层层设立C:仲裁委员会独立于行政机关D:仲裁委员会之间没有隶属关系正确答案【考点】本题考核仲裁委员会。【解析】仲裁委员会不按行政区划层层设立，它独立于行政机关，与行政机关没有隶

https://hb.huatu.com/changshi/1819289.html     2024-03-28 14:38:55

【多选题】下列关于法的本质与特征的表述中，正确的有（）。A:法体现的是统治阶级的国家意志B:法体现的是统治阶级的整体意志和根本利益C:法是经过国家制定或者认可才得以形成的规范，具有国家意志性D:法是明确而普遍适用的规范，具有规范性正确答案【答案】ABCD【解析】(1)选项B：法体现的是统治阶级的“整

https://hb.huatu.com/changshi/1819287.html     2024-03-28 14:38:54

【多选题】根据《仲裁法》的规定，下列表述中，正确的有（）。A:仲裁应当开庭进行，当事人协议不开庭的，仲裁庭可以根据仲裁申请书、答辩书及其他材料作出裁决B:仲裁不公开进行，当事人协议公开的，可以公开进行，但涉及国家秘密的除外C:仲裁实行级别管辖和地域管辖D:仲裁庭由3名或者1名仲裁员组成正确答案【答案

https://hb.huatu.com/changshi/1819281.html     2024-03-28 14:38:51

【多选题】根据《职工带薪年休假条例》的规定，下列关于带薪年休假的表述中，正确的有（）。A:国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期B:年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排C:单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨2个年度安排D:有雇工的个体工商户的职工

https://hb.huatu.com/changshi/1819218.html     2024-03-28 14:37:59

【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动者违反服务期违约责任的表述中，正确的有（）。A:约定服务期的，用人单位不得按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬B:用人单位没有对劳动者培训出资，则无权要求劳动者按约定承担违约责任C:用人单位单方声称已出资，但不能提供相应支付凭证，不

https://hb.huatu.com/changshi/1819217.html     2024-03-28 14:37:58

【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动报酬的表述中，正确的有（）。A:用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资B:用人单位依法安排劳动者在休息日工作，不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人

https://hb.huatu.com/changshi/1819215.html     2024-03-28 14:37:57