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附件下载：附件：2024年度临沂市人民医院、临沂市胸科医院公开招聘高级岗位工作人员需求计划表根据临沂市人民医院、临沂市胸科医院业务发展和工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘卫生专业技术高级岗位工作人员7名。现将有关事项公告如下：一、招聘的范围和条件本次招聘对象为符合岗位要求的取得卫生专业技术高级职

http://www.huatu.com/2024/0930/2782067.html     2024-09-30 10:03:35

根据《宜昌市高层次和急需紧缺人才引进工作暂行办法》(宜人社发〔2022〕16号)和《市委人才办市人社局关于严肃高层次创新创业人才和急需紧缺人才引进工作纪律的通知》(宜人办文〔2019〕2号)规定，为做好2024年宜昌市中心人民医院高层次人才引进工作，现公告如下。一、引进岗位及职数本次使用事业编制20

http://suizhou.huatu.com/sydw/1842117.html     2024-09-30 10:01:43

附件下载：附件：天津市滨海新区海滨人民医院2024年公开招聘员额制卫生专业技术人员计划表根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)、《滨海新区卫生健康委所属事业

http://www.huatu.com/2024/0930/2782066.html     2024-09-30 09:58:10

附件下载：1.天津市滨海新区海滨人民医院公开招聘员额制高层次人才报名表2.天津市滨海新区海滨人民医院2024年公开招聘员额制高层次人才计划表根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局

http://www.huatu.com/2024/0930/2782065.html     2024-09-30 09:56:28

因工作需要，经集美区教育局同意，本校根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘语文产假顶岗教师1名，现将有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位和人数1.招聘岗位：语文产假顶岗教师1名(2024年11月-2025年4月)二、应聘条件(一)遵守国家法律法规、社会公德和师德规范，

http://longyan.huatu.com/2024/0930/2362576.html     2024-09-30 09:53:01

因工作需要，经集美区教育局同意，本校根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘语文产假顶岗教师1名，现将有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位和人数1.招聘岗位：语文产假顶岗教师1名(2024年11月-2025年4月)二、应聘条件(一)遵守国家法律法规、社会公德和师德规范，

http://quanzhou.huatu.com/2024/0930/2362578.html     2024-09-30 09:53:01

因工作需要，经集美区教育局同意，本校根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘语文产假顶岗教师1名，现将有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位和人数1.招聘岗位：语文产假顶岗教师1名(2024年11月-2025年4月)二、应聘条件(一)遵守国家法律法规、社会公德和师德规范，

http://xiamen.huatu.com/2024/0930/2362575.html     2024-09-30 09:53:01

因工作需要，经集美区教育局同意，本校根据“公开、平等、竞争、择优”的原则，拟公开招聘语文产假顶岗教师1名，现将有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位和人数1.招聘岗位：语文产假顶岗教师1名(2024年11月-2025年4月)二、应聘条件(一)遵守国家法律法规、社会公德和师德规范，

http://zhangzhou.huatu.com/2024/0930/2362577.html     2024-09-30 09:53:01

根据陕西省卫生健康委员会、陕西省人力资源和社会保障厅《关于做好2024年为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生工作的通知》《2024年陕西省为县以下医疗卫生机构定向招聘医学类毕业生招聘公告》及安康市人力资源和社会保障局、安康市卫生健康委员会《关于做好2024年县以下医疗卫生机构定向招聘医学类本科毕

http://sn.huatu.com/2024/0930/1213149.html     2024-09-30 09:36:22

根据《2024年9月江阴市交通运输综合行政执法大队公开招聘工作人员公告》(澄编外招核〔2024〕11号)相关要求，考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%，总成绩从高分到低分，按录用人数1：1的比例确定拟录用人员，并进行体检、考察(若末位出现同分，则面试成绩高者优先;若面试成绩相同，则进行加试)。

https://js.huatu.com/zhaojing/1349419.html     2024-09-30 09:34:21