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一、企业福利：五险一金+包吃住+月休4.5天+工龄工资+全勤工资二、联系电话：19108872341（微信同步）三、招聘岗位：1、摄影剪辑师 3名招聘要求：有视频拍摄经验，能独立完成短片制作，中专及以上。薪资待遇：高薪面议用工地址：香格里拉市区2、销售/外联 10名招聘要求：熟悉

http://lijiang.huatu.com/2024/1106/1883082.html     2024-11-06 16:06:51

上海市医疗急救中心是隶属于上海市卫生健康委员会的事业单位，是其直属唯一的市级院前医疗急救机构。中心主要承担市民日常院前医疗急救服务、突发事件医疗应急救援、各类国际国内重大活动和重要会议医疗保障以及专业和市民普及性医疗急救培训等职责。经过七十余年的发展，已形成了“统一指挥、分散布点、分类救

http://ylws.huatu.com/yldw_zkxx/20241106/2787393.html     2024-11-06 16:06:40

根据上海市人力资源和社会保障局《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，《上海市人力资源和社会保障局等五部门关于优化调整高校毕业生参加本市招考(聘)工作有关事项的通知》(沪人社就〔2024〕309号)等文件精神，结合教育系统实际需求，现将2025年黄浦区教育系统实验及卫生系列

http://ylws.huatu.com/yldw_zkxx/20241106/2787392.html     2024-11-06 16:04:10

2024年11月昆明滇池国家旅游度假区城市管理局招聘公告 为切实加强昆明滇池国家旅游度假区城市管理工作，维护城市形象，规范市场秩序，服务人民群众，云南滇维安保服务有限公司与昆明滇池国家旅游度假区城市管理局签订劳务派遣合同，采取劳务派遣的方式，现面向社会招聘昆明滇池国家旅游度假区城市管理局辅

http://chuxiong.huatu.com/2024/1106/1883065.html     2024-11-06 15:07:49

云南滇维安保服务有限公司关于昆明滇池国家旅游度假区城市管理局辅助人员招聘公告 为切实加强昆明滇池国家旅游度假区城市管理工作，维护城市形象，规范市场秩序，服务人民群众，云南滇维安保服务有限公司与昆明滇池国家旅游度假区城市管理局签订劳务派遣合同，采取劳务派遣的方式，现面向社会招聘昆明滇池国家旅

http://dali.huatu.com/2024/1106/1883054.html     2024-11-06 14:51:37

2024年烟台文化旅游职业学院公开招聘教师A岗位(博士)现场资格审核、考试公告根据《2024年烟台文化旅游职业学院公开招聘人才简章》和事业单位公开招聘工作要求，现将教师A岗位(博士)有关现场资格审核、考试事项通知如下。一、现场资格审核(一)根据简章要求，考生需参加现场资格审核。请考生携带现场资格审核

https://sd.huatu.com/2024/1106/1561588.html     2024-11-06 14:49:07

根据《2024年武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会公开招聘机关派遣制工作人员公告》的要求，按照平等、竞争、择优的原则，经过报名、初审、笔试、复审、面试、体检、考核等程序，现将拟聘用人员名单进行公示，公示期为5个工作日：2024年11月5日至2024年11月11日。公示后无异议的，拟聘用人员请按单位相

https://hb.huatu.com/sydw/1845861.html     2024-11-06 14:26:10

娄底市文化旅游广电体育局局属事业单位2024年公开招聘工作人员拟聘人选公示根据《娄底市文化旅游广电体育局局属事业单位2024年公开招聘工作人员公告》的要求，在市人社局、市纪委驻市委宣传部纪检组的监督指导下，我局所属事业单位娄底市体育学校、娄底市图书馆2024年公开招聘工作人员已完成招聘岗位的笔试、面

http://loudi.huatu.com/2024/1106/1607147.html     2024-11-06 13:19:37

根据《镇江市文化广电和旅游局下属事业单位2024年公开招聘工作人员公告》要求，笔试成绩公布后将组织资格复审。公告规定，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数6倍的比例确定进入下一轮测试人选(末位同分则一并进入)，通过资格复审人员名单在镇江市文化广电和旅游局网站发布公告。一、资格复审时间2024年1

https://js.huatu.com/sydw/1350107.html     2024-11-06 10:53:56

管理培训生(综合方向)截止时间：2024-11-06工作地点：上海市专业要求经济、金融、管理、法律、语言等相关专业为主工作职责主要为战略管理、政策制定、产品设计、风险管理、资源配置等业务经营管理工作提供人才储备(新员工录用后，原则上根据培养方向与培养重点的不同，在培养期内分层分类实施临柜锻炼、营销实

https://jinrong.huatu.com/2024/1106/2787308.html     2024-11-06 10:09:38