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按照《顺义区卫生健康委员会所属事业单位2024年第一批公开招聘额度人员公告》的安排，现将面试成绩与综合成绩予以公告(见附件)。面试成绩采用百分制，合格线为60分。拟招聘人数与实际面试人数比例不足1:3的岗位，考生面试成绩应达到其所在面试小组使用同一套面试题本参加面试人员的平均分。笔试成绩与面试成绩各

http://bj.huatu.com/2024/1029/1243846.html     2024-10-29 16:18:39

前台经理(柜员)(北京)工作职责1.根据前台操作规程，办理前台业务，保证业务及时、准确;2.了解客户需求，提供个性化服务;3.参与开展柜面宣传、营销工作。任职要求富有亲和力，善于沟通交流，具备较强的服务意识与团队协作精神。客户经理(北京)工作职责1、服务小微企业客户群体，开拓和维护目标客户，开展存贷

http://bj.huatu.com/2024/1018/1243615.html     2024-10-18 11:38:47

根据《2024年度顺义区面向驻京部队随军家属定向招聘面试公告》相关安排，现将2024年度顺义区面向驻京部队随军家属定向招聘面试成绩予以公告。面试成绩采用百分制，合格线为60分，面试成绩即为总成绩,面试成绩未过合格线的考生不能进入后面环节。《2024年度顺义区面向驻京部队随军家属定向招聘面试成绩》(见

http://bj.huatu.com/2024/1017/1243603.html     2024-10-17 19:49:15

2024年北京顺义银座村镇银行社会招聘启事(10.17)前台经理(柜员)(北京)工作职责1.根据前台操作规程，办理前台业务，保证业务及时、准确;2.了解客户需求，提供个性化服务;3.参与开展柜面宣传、营销工作。任职要求富有亲和力，善于沟通交流，具备较强的服务意识与团队协作精神。客户经理(北京)工作职

https://jinrong.huatu.com/2024/1017/2784602.html     2024-10-17 16:19:31

按照《2024年北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员招聘公告》总体工作安排，现将考生资格复审合格进入面试人员名单和面试工作安排公告如下：一、资格复审合格进入面试人员名单现场资格复审合格的考生进入面试环节。具体名单详见《资格复审合格进入面试名单及面试时间安排》(附件一)。二、面试安排(一)面试

http://bj.huatu.com/2024/1016/1243503.html     2024-10-16 14:00:49

2025国考国家税务总局北京市顺义区税务局一级行政执法员（六）职位信息2025年国家公务员考试公告现已正式发布，共计招录职位数20810个，招录人数39721人。其中河南地区招录1677人，共975个职位。意向考生可在10月15日8:00-10月24日18:00期间，登录“中央机关及其直

https://ha.huatu.com/2024/1016/6084191.html     2024-10-16 05:51:56

为稳妥落实国家大学生乡村医生编制保障工作，进一步加强顺义区乡村医疗卫生队伍建设，提升乡村医疗卫生服务能力，根据北京市人力资源和社会保障局《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件要求，现就我区招聘大学生乡村医生有关事项公告如下：一、招聘岗位顺义区6个乡村医生

http://bj.huatu.com/2024/1015/1243444.html     2024-10-15 17:20:30

按照《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)有关面试工作要求，2024年度顺义区面向驻京部队随军家属定向招聘面试有关事项通知如下。一、面试人员报名成功且资格审核合格人员二、面试时间、地点(一)面试时间：2024年10月16日上午9：00(二)面试地点：北京市顺义

http://bj.huatu.com/2024/1015/1243406.html     2024-10-15 13:22:55

按照《顺义区卫生健康委员会所属事业单位2024年第一批公开招聘额度人员公告》的招聘程序，现将调剂报名结果及面试相关事项公告如下：一、面试人员笔试成绩合格且按各岗位招聘人数与入围人数1:3的比例(分数由高到低顺序)入围面试环节的人员;部分岗位笔试合格人数与拟录用人数之比未达到规定面试比例的，调剂报名人

http://bj.huatu.com/2024/1014/1243366.html     2024-10-14 15:56:45

根据《2024年北京市公安局顺义分局勤务辅警、流动人口管理员招聘公告》的规定和相关要求，现将笔试成绩和资格复审有关事项公告如下:一、笔试成绩按照招聘2个岗位类别笔试成绩由高分到低分的顺序，分别按照1:3的比例确定人选进入资格复审环节;不足1:3的，考生笔试成绩在合格线以上的，即可入围资格复审环节。资

http://bj.huatu.com/2024/1011/1243265.html     2024-10-11 15:04:02