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25国考报考指南:报考指南的适用范围是什么?

50.《中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员报考指南》的适用范围是什么?答:《中央机关及其直属机构2025年度考试录用公务员报考指南》仅适用于中央机关及其直属机构2025年度公务员招考。

http://shuozhou.huatu.com/gjgwy/bk/2024/1031/1255894.html     2024-10-31 01:46:25

下列不属于采集信息工具的是

下列不属于采集信息工具的是()。A.照相机B.扫描仪C.电视机D.摄像机【答案】C【解析】本题考查信息采集。照相机可以采集相片;扫描仪可以将纸质文本转换为电子文本;电视机不属于采集信息工具;摄像机是视频采集工具。故本题选C。

https://ah.huatu.com/2024/1030/2945422.html     2024-10-30 17:00:39

招警备考技巧:不属于劳动者可随时通知解除劳动合同的情形的是

下列选项中,不属于劳动者可随时通知解除劳动合同的情形的是:A.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动所得的B.用人单位以欺诈,胁迫的手段或者乘人之危,使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的C.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任,排除劳动者权利的D.劳动者严重违反用人单位的规

http://hlj.huatu.com/2024/1030/2027233.html     2024-10-30 09:48:39

2024年社区备考:关于《慈善组织认定办法》的考点梳理

关于《慈善组织认定办法》的考点梳理《慈善组织认定办法》慈善组织会社对专业社会工作的发展具有重要影响,它的实践直接影响了日后社会工作的方法。2024年5月,中华人民共和国民政部将《慈善组织认定办法(修订征求意见稿)》全文公布,征求社会各界意见。2024年9月5日,民政部公布了新修订的《慈善组织认定办法

http://hi.huatu.com/2024/1029/1322675.html     2024-10-29 17:35:05

黑龙江公务员考试:酒精中毒是指饮用了超过自身所能承受范围的酒精所导致的

酒精中毒是指饮用了超过自身所能承受范围的酒精所导致的精神和身躯障碍的一系列中毒症状。酒精摄入过量每年导致全球数百万人死亡。近日,研究人员利用小鼠进行实验,让酒精中毒的小鼠服用了一种新型牛奶凝胶。结果发现,小鼠血液中的酒精水平明显降低。因此,有研究人员指出,新型牛奶凝胶能够缓解酒精中毒。以下各项如果为

http://jixi.huatu.com/2024/1029/2027208.html     2024-10-29 11:32:13

黑龙江省考申论:国家一切权力属于人民

政治类:【1】我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家,国家一切权力属于人民。我国社会主义民主是维护人民根本利益的最广泛、最真实、最管用的民主。发展社会主义民主政治就是要体现人民意志、保障人民权益、激发人民创造活力,用制度体系保证人民当家作主。图书教材及网络课程名称数量价格

http://hlj.huatu.com/2024/1029/2027196.html     2024-10-29 11:16:23

军队文职管理岗和技术岗与技能岗的区别到底有哪些?

管理岗和技术岗与技能岗的区别到底有哪些?根据2023年1月1日起施行的《中国人民解放军文职人员条例》,我们知道“文职人员主要编配在军民通用、非直接参与作战,且专业性、保障性、稳定性较强的岗位,按照岗位性质分为管理类文职人员、专业技术类文职人员、专业技能类文职人员。”&ldqu

https://sd.huatu.com/2024/1029/1559662.html     2024-10-29 11:13:06

军队文职管理技术岗与技能岗:工资福利简要对比

军队文职管理技术岗与技能岗:工资福利简要对比在军队文职系统中,管理技术岗与技能岗作为两大重要岗位类别,各自承载着不同的职责与使命,同时也享受着不同的工资福利待遇。本文将从多个维度深入剖析这两类岗位在工资福利方面的差异,为有志于投身军队文职事业的考生提供全面而详实的参考。一、工资水平的显著差异首先,从

https://sd.huatu.com/2024/1029/1559661.html     2024-10-29 11:12:29

2025宁夏事业单位公基常识——管理学效应

管理学效应(1)首因效应由美国心理学家洛钦斯首先提出的,也叫首次效应、优先效应或第一印象效应,指交往双方形成的第一次印象对今后交往关系的影响,也即是“先入为主”带来的效果。这些第一印象并非总是正确的,但却是最鲜明、最牢固的,并且决定着以后双方交往的进程。(2)刻板效应,又称刻

https://nx.huatu.com/2024/1028/1728894.html     2024-10-28 13:55:33

2025宁夏事业单位公基常识—管理幅度和管理层次

管理幅度和管理层次(1)管理层次:亦称组织层次,组织纵向划分的管理层级的数目。(2)管理幅度:亦称管理跨度,指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目。(3)组织规模=管理层次×管理幅度。管理层次与管理幅度的反比关系决定了两种基本的管理组织结构形态:扁平结构形态和锥型结构形态。

https://nx.huatu.com/2024/1028/1728889.html     2024-10-28 13:44:29

2023年银行春季招聘笔试辅导课程